lunes, 17 de abril de 2017

El Alcalde se pone un sueldo


         Hasta que en el pleno celebrado el pasado marzo, no se nos dio el acta de la sesión anterior -los plenos se realizan cada tres meses-, no hemos querido publicar la noticia (para tener los datos verídicos que se habían tratado en el mismo, en el punto del orden del día: “aprobación, si procede, dedicación parcial de la alcaldía”). 

            El Alcalde presentó una propuesta al Pleno, para “debatir” si procedía aprobar una dedicación parcial de la Alcaldía, “tal y como es voluntad del equipo de gobierno surgido en las últimas elecciones”, remarca el acta.

             La propuesta consiste en la aprobación de unas retribuciones brutas de 1.496,13€ mensuales, por 14 pagas al año (más de 20.000€ al año) y el correspondiente alta en el Régimen de la Seguridad Social. Acordando, de este modo, un régimen de dedicación mínima a las tareas municipales como Alcalde, con la presencia en el Ayuntamiento del 75% todos los días laborables de lunes a viernes, sin perjuicio de los viajes oficiales que fueran necesarios para el desempeño de las funciones inherentes a su cargo (obviamente dichas propuestas se aprobaron por mayoría absoluta del PP). 

La Ley 22/2013 de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado establece que:
Nonagésima. Régimen retributivo de los miembros de las Corporaciones Locales.
"De conformidad con lo previsto en el artículo 75 bis de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local, según la redacción dada por la Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de racionalización y sostenibilidad de la Administración Local, y considerando lo dispuesto en el artículo 22 de la presente ley, el límite máximo total que pueden percibir los miembros de las Corporaciones Locales por todos los conceptos retributivos y asistencias, excluidos los trienios a los que, en su caso, tengan derecho aquellos funcionarios de carrera que se encuentren en situación de servicios especiales, será el que se recoge a continuación, atendiendo a su población:


Habitantes
300.001 a 500.000
90.000 euros
150.001 a 300.000
80.000 euros
75.001 a 150.000
75.000 euros
50.001 a 75.000
65.000 euros
20.001 a 50.000
55.000 euros
10.001 a 20.000
50.000 euros
5.001 a 10.000
45.000 euros
1.000 a 5.000
40.000 euros













En el caso de Corporaciones Locales de menos de 1.000 habitantes, resultará de aplicación la siguiente escala, atendiendo a su dedicación:


Dedicación parcial al 75%
30.000 euros
Dedicación parcial al 50%
22.000 euros
Dedicación parcial al 25%
15.000 euros


         Es de “agradecer” que el Alcalde se haya quedado en la escala de Corporaciones Locales de menos de 1.000 de habitantes, puesto que únicamente nos pasamos por unos 300 habitantes, podría haber sido peor. Dejando a un lado la ironía, cabe decir que nuestra postura es clara: un pueblo de 1300 habitantes no puede permitirse que su Alcalde cobre un sueldo de más de 1000 euros al mes.
           
         Nos resulta escandaloso que de nuestras arcas municipales salga ese dinero, teniendo en cuenta que nuestra localidad cuenta con una tasa de paro de las más altas de Toledo. A fecha de marzo 2017, con una población de 1317 habitantes, el número de parados registrado es de 161 personas. Lo que supone una tasa de paro del 30,88% (datos de www.datosmacro.com) y donde los jóvenes tienen que marcharse lejos en busca de un trabajo.

       Una vez más, pretendemos que, con este tipo de informaciones, os enteréis de todo lo que pasa en nuestro pueblo, y por ello lo compartimos.





















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Y de nuevo, comida institucional pagada con dinero público

<<Nuestra concejala rechaza este tipo de beneficios y, por segundo año consecutivo, declina la invitación>>


            Como ya pasara el año anterior, este año nuestra concejala ha sido invitada a la “tradicional” comida del Ayuntamiento el domingo de Semana Santa, 16 de abril de 2017, a la cual se invita a concejales y acompañantes, así como trabajadores del Ayuntamiento. Cabe decir que esta comida se paga con el dinero de tod@s los Segurillan@s.
            Como siempre, os informamos de este tipo de eventos, y ante todo compartimos con tod@s que seguimos fieles a lo que os prometimos respecto a nuestra manera de actuar en relación a estos asuntos, y por ello nuestra concejala rechaza, y seguirá rechazando, estas invitaciones. Como ya anunciábamos el año pasado, consideramos que el hecho de ser concejal no puede, ni debe, suponer privilegios respecto del resto de la ciudadanía segurillana (entradas gratuitas, comidas…)
            Nuestra concejala le ha manifestado en varias ocasiones al Alcalde que estas comidas deberían pagarse por cada uno de los asistentes y no ser el Ayuntamiento el que “invite”. El Alcalde se escuda en las “tradiciones” para seguir llevando a cabo este tipo de comidas financiadas por las arcas municipales: “es tradición realizar esta comida el domingo de Semana Santa”, cosa que nos parece bien. Lo que no nos parece tan bien es la “tradición” de que sea el ayuntamiento el que asuma el gasto de la misma; Ese tipo de tradiciones sí están para romperse. Nos parece vergonzoso que en pleno siglo XXI existan este tipo de privilegios.
        
          En definitiva, como siempre os decimos, nuestra premisa fundamental de actuación se escuda en el hecho de que los concejales y familiares no deben gozar de ningún tipo de privilegio, por encima de la ciudadanía, esa ciudadanía a la que nos debemos.
           Esperemos que por fin, el año que viene, se celebre esta tradicional comida institucional y cada uno pague su cubierto, y así nuestra concejala pueda asistir.